性別：男 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：中專 | 地區(qū)：牡丹江
最近工作過的職位：無
姓名：寇奇峰,性別：男,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：170,婚姻狀況：未婚,學歷：中專,畢業(yè)院校：牡丹江建材中專,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：會計,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：鉚工,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,工作技能...
性別：女 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：本科 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：李巍,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：158,婚姻狀況：未婚,學歷：本科,畢業(yè)院校：首都師范大學,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：教育,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：會計,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,工作技能：&...
性別：女 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：中專 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：劉冬艷,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：165,婚姻狀況：未婚,學歷：中專,畢業(yè)院校：商業(yè)學校,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：會計管理,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：出納/收銀,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,工作...
姓名：于鵬洲,性別：男,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：170,婚姻狀況：未婚,學歷：中專,畢業(yè)院校：旅游職業(yè)技術(shù)學院,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：數(shù)控,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：司機（叉車、鏟車、挖掘機、推土機）,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, =...
性別：女 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：初中 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：潘雪,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：163,婚姻狀況：未婚,學歷：初中,現(xiàn)有職稱：暫無,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：文員/電腦打字員/操作員,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,通訊地址：邁克爾職業(yè)介紹中心...
姓名：馬伶敏,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國,婚姻狀況：未婚,學歷：中專,畢業(yè)院校：牡丹江廣播電視大學,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：審計 造價,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：審計,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,通訊地址：邁克爾...
性別：女 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：大專 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：孫敏,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：175,婚姻狀況：未婚,學歷：大專,畢業(yè)院校：哈爾濱商業(yè)大學,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：會計學,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：會計,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,工作技能...
性別：男 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：高中 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：唐瑞偉,性別：男,民族：漢族,戶籍：中國, 黑龍江,身高：175,婚姻狀況：未婚,學歷：高中,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：司機（叉車、鏟車、挖掘機、推土機）,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求職,通訊地址：邁克爾職業(yè)介紹中心...
性別：男 | 工作經(jīng)驗：1年以下 | 學歷：本科 | 地區(qū)：牡丹江
姓名：戰(zhàn)帥,性別：男,民族：漢族,戶籍：中國,身高：178,婚姻狀況：未婚,學歷：本科,畢業(yè)院校：武漢大學,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：國際經(jīng)濟與貿(mào)易,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：業(yè)務員/業(yè)務代表,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, ==所在城市==,人才類型：普通求...
姓名：徐嫚,性別：女,民族：漢族,戶籍：中國,身高：170,婚姻狀況：未婚,學歷：大專,畢業(yè)院校：黑龍江司法警官職業(yè)學院,現(xiàn)有職稱：暫無,專業(yè)：行政管理,現(xiàn)所地點：牡丹江,主要應聘職務：文秘/高級文員,求職類型：全職,月薪要求：面議,希望工作地區(qū)：黑龍江, 牡丹江,人才類型：普通求...
